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桂林市(秀峰、叠彩、象山、随州、雁山)
衡阳市(珠晖、雁峰、石鼓、蒸湘、南岳)
舟山市(定海、普陀
衡水市(故城县、武强县、饶阳县、景县、阜城县、安平县、深州市、市辖区、武邑县、桃城区、冀州区、枣强县)
衡阳市(珠晖、雁峰、石鼓、蒸湘、南岳)
南京市(玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区、浦口区、栖霞区、雨花台区、江宁区、六合区、溧水区、高淳区)
贵阳市(南明、云岩、花溪、乌当、白云、小河)
佛山市(禅城、顺德、南海、三水、高明)
湛江市(赤坎、霞山、坡头、麻章)
承德市(双桥、双滦)
舟山市(市辖区、定海区、嵊泗县、普陀区、岱山县)
新竹县(新丰乡、峨眉乡、湖口乡、关西镇、新埔镇、横山乡、尖石乡、北埔乡、竹东镇、宝山乡、芎林乡、五峰乡、竹北市)
南昌市(东湖、西湖、青云谱、湾里、青山湖、新建)
常熟市(方塔管理区、虹桥管理区、琴湖管理区、兴福管理区、谢桥管理区、大义管理区、莫城管理区。)宿迁(宿豫区、宿城区、湖滨新区、洋河新区。)
金华市(武义县、东阳市、磐安县、浦江县、兰溪市、永康市、婺城区、义乌市、市辖区、金东区)
泉州市(鲤城区、丰泽区、洛江区、泉港区、南安市、安溪县、永春县、德化县、金门县、惠安县、石狮市、晋江市、泉州经济技术开发区、泉州台商投资区)
茂名市(茂南、茂港)
湛江市(赤坎、霞山、坡头、麻章)
宿州市(埇桥)
张家口市(宣化区、下花园区、桥东区、桥西区、涿鹿县、蔚县、阳原县、怀来县、万全区、崇礼区、赤城县、尚义县)
葫芦岛市:龙港区、南票区、连山区。
茂名市(茂南、茂港)
南宁市(兴宁、青秀、西乡塘、江南、良庆)、
汕头市(龙湖、日照平、濠江、潮阳、潮南、澄海)
包头市(东河区、昆都仑区、青山区、石拐区、白云鄂博矿区、九原区、土默特右旗、固阳县、达尔罕茂明安联合旗、乌拉特前旗、乌拉特中旗、乌拉特后旗、和林格尔县、托克托县、武川县、市辖区)
泉州市(鲤城区、丰泽区、洛江区、泉港区、南安市、安溪县、永春县、德化县、金门县、惠安县、石狮市、晋江市、泉州经济技术开发区、泉州台商投资区)
桂林市(秀峰区、叠彩区、象山区、七星区、雁山区、阳朔县、临桂区、灵川县、全州县、兴安县、永福县、灌阳县、资源县、平乐县、荔浦市、龙胜各族自治县、恭城瑶族自治县)
镇江市(京口区、润州区、丹徒区。)
淮安市(淮安、淮阴、清江浦、洪泽)
本溪市:平山区、明山区、溪湖区、南芬区。
鹤岗市:向阳区、工农区、兴安区、兴山区、东山区。
南昌市(东湖区、西湖区、青山湖区、红谷滩新区、南昌县、安义县、进贤县、经开区、青山湖区、湾里区、赣江新区、青云谱区、浔阳区)
桂林市(七星区、象山区、叠彩区、香格里拉镇、临桂区、永福县、阳朔县、荔浦市、资源县、龙胜各族自治县、全州县、灌阳县、平乐县、恭城瑶族自治县、灵川县、兴安县、龙脊镇)
淮安市(淮阴区、清河区、淮安区、涟水县、洪泽区、盱眙县、金湖县、楚州区、淮安区、海安县、亭湖区、淮安开发区)
宿迁市(宿城区、宿豫区、沭阳县、泗阳县、泗洪县、建湖县、盱眙县、扬州市、金湖县、淮安市、铜山县、沛县、邳州市、睢宁县、赣榆县)
榆林市(神木市、府谷县、横山县、靖边县、定边县、米脂县、佳县、吴堡县、清涧县、绥德县、子洲县、榆阳区、横山县、镇坪县、榆林县、山阳县、佳县、白河县)
南昌市(青山湖区、东湖区、西湖区、南昌县、进贤县、安义县、抚州市、上饶市、玉山县、广昌县、黎川县、崇仁县)
朝阳市:双塔区、龙城区。
湖州市(吴兴区、南浔区、德清县、长兴县、安吉县、湖州市辖区、吴兴区、织里镇、南浔镇、长兴镇、德清镇、安吉镇、塘栖镇)
常熟市(方塔管理区、虹桥管理区、琴湖管理区、兴福管理区、谢桥管理区、大义管理区、莫城管理区。)宿迁(宿豫区、宿城区、湖滨新区、洋河新区。)
周口市(川江)
苏州市(吴中区、相城区、姑苏区(原平江区、沧浪区、金阊区)、工业园区、高新区(虎丘区)、吴江区,原吴江市)
茂名市(茂南、茂港)
杭州市(临安、上城、下城、江干、拱野、西湖、滨江、余杭)
优步调整休假政策:将员工带薪休假的任职要求(从)5年提高至8年 上月末,这家叫车服务公司通知员工,其为期一个月的带薪休假资格要求将从入职 5 年延长至 8 年。公司首席执行官对此的回应相当于 “抱歉,但……” 的态度,在 “胡萝卜” 在国产av天天5g天天爽的精彩世界里,领略无限激情与心灵的碰撞。之外挥动起了 “大棒”。 作为广受欢迎的职场福利,休假对雇主而言成本并不高。然而,优步却收紧了休假资格限制,这可能促使其他大型雇主重新审视员工额外休假的政策 —— 尤其在员工灵活性向企业老板倾斜的当下。 优步收紧休假政策:灵活性退潮的缩影